|
Ce aduce bun criza? Angajati mai stabili, fluctuatie redusa de personal, numar mai mare de candidati disponibili pe piata, pretentii salariale mai putin exagerate. Acesta pare a fi reversul fericit, cel putin din perspectiva angajatorilor. Pentru angajati insa, criza inseamna din ce in ce mai mult stres, stagnarea salariilor si frica permanenta ca si-ar putea pierde locul de munca. Angajatorii, care au pierdut teren in ultimii ani in fata candidatilor, inregistrand rate ale fluctuatiei de personal care in unele domenii - cum este retailul - ajungeau si pana la 70 - 80%, vad de cateva luni cum plecarile din companii au intrat pe o panta descendenta, pe masura ce mobilitatea angajatilor s-a redus foarte mult.
Citeste de la sursa: www.zf.ro, 23.02.2009
|
